浙江工业大学之江学院正秉承“尚德致知、敢为人先”的院训，实施“融入绍兴、依托母体、内涵发展”的“三大战略”，开展“六争攻坚、三年攀高”行动，实现“人才、学科、服务”三位一体创新能力的提升，加快建设“一流的区域性应用型大学”，为推进浙江省“重要窗口”、社会主义现代化先行省和“高质量发展建设共同富裕示范区”建设做出新的更大贡献。
以下是小编为大家整理的浙江工业大学之江学院就业率、就业前景等信息，大家可供参考
注：专科院校就业率统计通常包含直接就业、专升本、灵活就业等
1、学院就业率：
1、2021届浙江工业大学之江学院就业率
浙江工业大学之江学院就业率为95.41%。
2、2020届浙江工业大学之江学院就业率
浙江工业大学之江学院就业率为93.50%。
3、2019届浙江工业大学之江学院就业率
浙江工业大学之江学院就业率为96.72%。
2、专业就业前景
积极开展国际交流与合作，为学生留学深造打造平台，国际化总体水平位居浙江省同类院校前二。现与美国威廉帕特森大学、美国布里奇波特大学、英国伯明翰城市大学、法国土伦大学、日本九州外国语学院等37所境外院校建有合作培养项目。从2016年开始招收外国留学生。
人才培养质量成效明显。近五年来，在教育行政部门举办的各类学科竞赛中累计获得***奖项34项、省级奖项540项，竞赛总成绩名列省内同类学院前茅。学生创业热情高、创业能力逐年提升。每年备案在册的大学生创业团队近100支，2000名学生参与创业活动。迄今为止，学院共向社会输送大学生33281名，继续深造率保持9%左右。毕业生中还涌现出了浙江省青少年道德模范，浙江省**青年等一批**毕业生代表。
学院在依托浙江工业大学师资优势的基础上，着力引进海内外高层次人才，聘请国内外高校的知名教授和企事业单位的专家、学者、高级技术管理人才为学科带头人和兼职教授;实施“青年教师进修学校”制度提升青年教师综合素质。学院现有专任教师400余人，具有博士学位或高级技术职务的教师占50%，超过90%的教师具有硕士及以上学位;硕士生导师近40人，依托浙江工业大学学位点招收硕士研究生。2013年以来，柔性引进了***高层次人才3人、省级6人、市级11人。
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