江西洪州职业学院党建和思政教育引领立德树人育人工程成效明显，专业(群)品牌效应有所彰显，技术技能人才培养水平明显提升，师资队伍不断发展壮大结构合理，科(教)研与社会服务发展能力有所增强，校企合作稳步推进，治理机制体制健全治理能力不断提高，办学条件极大改善。将学院建成一所规范达标、特色明显、具有一定影响力的民办高职院校。以下是小编为大家整理的江西洪州职业学院就业率、就业前景等信息，大家可供参考
注：专科院校就业率统计通常包含直接就业、专升本、灵活就业等
1、学院就业率：
1、2021届江西洪州职业学院就业率
江西洪州职业学院就业率为77.50%。
2、2020届江西洪州职业学院就业率
江西洪州职业学院就业率82.89%。
3、2019届江西洪州职业学院就业率
江西洪州职业学院就业率 95.57%。
2、专业就业前景
学校位于南昌大都市区副中心城市丰城市总部经济基地大学城，地处南昌市半小时经济圈内，以“夯实基础、适度规模、提升内涵、彰显特色”为办学方针，秉承“厚德明理、笃学尚行”的校训，以办好人民满意的教育为目标，紧紧围绕“地方性、应用型、市场化”的办学定位，落实立德树人根本任务。坚持以服务为宗旨，以就业为导向，主动适应地方经济社会发展需要，突出高职院校办学特色，不断优化专业结构，以技能培养为主线，着力构建校企合作、产学结合的人才培养模式，为地方经济建设和社会发展作出了应有的贡献。
学院坚持开放办学思路，不断聚集优质企业资源，**推行“订单式”培养和“现代学徒制”教育，保障每一个学生进入校园，就能实现就业。“订单式培养”主要有三种模式，一是企业承担专业技术教学，学生在校期间，文化素质课程在学校完成，专业课程由企业技术人员教学，实际操作、学习在企业;二是按照订单企业提出的专业人才需求和岗位需求来制定教学计划，学校进行订单式培养;三是学院制定培养目标，当企业向学校提出人才需求后，在教学中注入企业的文化和需求，培养出*适合企业的人才。
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